A Defensoria Pública do Estado da Bahia recorreu de decisão em primeiro grau e garantiu na Justiça liminar favorável ao afastamento de uma servidora estadual, da área de saúde, de suas atividades presenciais devido a pandemia do coronavírus. A técnica de enfermagem Ana Paula* está grávida e apresenta problemas respiratórios, que a classifica como grupo de risco em relação a Covid-19. Com a decisão, o Governo do Estado deve conceder providências cabíveis que assegurem o afastamento presencial da profissional.
A determinação foi despachada pelo Plantão Judiciário na segunda-feira, 16, no qual foi destacado ainda que o prazo inicial do afastamento físico deverá ser de trinta dias ou enquanto perdurarem as recomendações de isolamento. Nesse período, não há restrições para o trabalho remoto.
Entenda o caso
Gestante e com quadro clínico de doenças respiratórias, a servidora Ana Paula* decidiu solicitar seu afastamento das atividades presenciais em setembro desse ano, mas o pedido foi negado pela Junta Médica do Estado da Bahia.
Ao levar o caso a Justiça, a técnica de enfermagem também teve seu pedido indeferido pela 1ª Vara da Fazenda Pública da Comarca de Lauro de Freitas, que não levou em consideração a inclusão feita pelo Ministério da Saúde de que gestantes, puérperas e mães de recém-nascidos com até 45 dias de vida fazem parte do grupo de risco da Covid-19.
A Defensoria então ingressou com recurso no Tribunal de Justiça da Bahia, alegando, entre outras justificativas, que “não foi considerada a vulnerabilidade pessoal do trabalhador público. Com efeito, não é exigível dos servidores, em especial àqueles que estejam inseridos em grupos de risco, a exposição desnecessária da sua saúde, bem como que prossigam com expediente regular de trabalho”.
O caso foi acompanhado pelo defensor público Gilmar Bittencourt, que alegou ter existido a “violação ao direito à saúde e à dignidade da pessoa humana, bem como de seus familiares”. O defensor ressaltou ainda a importância de recorrer a uma ação desse tipo, pois ela consegue assegurar que as pessoas tenham mínimas condições de trabalho, se sintam amparadas, representadas e que elas acreditem na Justiça.
* Nome fictício
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